Popis:
Úvod:
Téma mé seminární práce není cizí žádnému člověku, ať už se zeptáme mladého studenta a nebo dospělého zasloužilého pracovníka, každý z těchto lidí jistě bude moci ,,z fleku‘‘ vyprávět na toto téma, neboť přinejmenším z jeho názvu je snadno odvoditelný vlastní význam. Důvod, proč si tato problematika plně zasluhuje pozornosti, je, že se s ní můžeme setkávat každý den. Neznámo kdy a kde, a je jedno, jestli budeme náhodně procházejícími kolemjdoucími, (v horším případě oběťmi pracovního úrazu) a nebo jestli jej budeme muset řešit z pohledu zaměstnavatele. Za všech okolností bychom si měli vědět rady, jak správně postupovat, jak se ve které situaci zachovat, co je dobré udělat a co zase ne. Na škodu jistě nebude vědomost o svých právech, případně povinnostech, které při pracovním úrazu zaměstnanci i zaměstnavateli vznikají, protože tím můžeme předejít mnoha zbytečným omylům a nedorozuměním. S tím souvisí i otázka odpovědnosti za škody způsobené při výkonu práce a já se pokusím na nejdůležitější otázky, týkající se této věty, odpovědět.
Klíčová slova:
zaměstnavatel
zaměstnanec
práce
úraz
povinnosti
škoda
Obsah:
- Úvod
1. Vymezení pojmu, základní teoretická východiska
2. Povinnosti zaměstnavatele
3. Povinnosti a práva zaměstnance, náhrada škody
Závěr
Použitá literatura
Zdroje: