Hledej
Zobraz:
Univerzity
Kategorie
Rozšířené vyhledávání
12 659 projektů
0 nových
Souhrn textu ke zkoušce z Managementu
«»
| Přípona .doc |
Typ studijní materiál |
Stažené 0 x |
| Velikost 0,5 MB |
Jazyk český |
ID projektu 7106 |
| Poslední úprava 14.12.2015 |
Zobrazeno 397 x |
Autor: pacha |
Sdílej na Facebooku |
||
| Detaily projektu | ||
- Cena:
4 Kreditů - kvalita:
82,6% -
Stáhni
- Přidej na srovnání
- Univerzita:Česká zemědělská univerzita v Praze
- Fakulta:Technická fakulta
- Kategorie:Ekonomika » Management
- Předmět:-
- Studijní obor:-
- Ročník:5. ročník
- Formát:MS Office Word (.doc)
- Rozsah A4:56 stran
1. CHARAKTERISTIKA MANAGEMENTU
Historie a směry v managementu, přínos osobností:
Pojetí podnikání ve výdělečném smyslu umožnilo protestantství (myšlenková volnost), tím nastal rozvoj techniky.
1910-1920: základ klasické teorie řízení.
Založena na metodách vědeckého řízení. Úkolová mzda, kontrola pracovních postupů.
Taylor, Fayol, Weber.
Taylor: převzal pojem vědecké řízení (vědecké řízení - tento termín použil poprvé - 1911 Brandeys (právník)), Taylor ho od něho převzal. Vydal 1911: Základy vědeckého řízení. Původně strojní inženýr. Programování pracovních operací, zaškolení pracovníků, normy jako standard výkonnost nejlepších. Plánovitost řízení, sladit vhodné postupy a organizaci práce, rozdělení práce dělníků, zodpovědnost vedoucích pracovníků.
Henry Fayol: Francie - hutní inženýr, 1913 - definoval 5 funkcí správy podniku. Plánování, organizování, přikazování - dávání úkolů podřízeným, koordinace, kontrola. Zpracoval principy řízení činnosti podniku. Rozdělil činnosti technické, obchodní, finanční, účetní (bezpečnostní) a správní. Zavedl 14 principů úspěšné správný činnosti:
Historie a směry v managementu, přínos osobností:
Pojetí podnikání ve výdělečném smyslu umožnilo protestantství (myšlenková volnost), tím nastal rozvoj techniky.
1910-1920: základ klasické teorie řízení.
Založena na metodách vědeckého řízení. Úkolová mzda, kontrola pracovních postupů.
Taylor, Fayol, Weber.
Taylor: převzal pojem vědecké řízení (vědecké řízení - tento termín použil poprvé - 1911 Brandeys (právník)), Taylor ho od něho převzal. Vydal 1911: Základy vědeckého řízení. Původně strojní inženýr. Programování pracovních operací, zaškolení pracovníků, normy jako standard výkonnost nejlepších. Plánovitost řízení, sladit vhodné postupy a organizaci práce, rozdělení práce dělníků, zodpovědnost vedoucích pracovníků.
Henry Fayol: Francie - hutní inženýr, 1913 - definoval 5 funkcí správy podniku. Plánování, organizování, přikazování - dávání úkolů podřízeným, koordinace, kontrola. Zpracoval principy řízení činnosti podniku. Rozdělil činnosti technické, obchodní, finanční, účetní (bezpečnostní) a správní. Zavedl 14 principů úspěšné správný činnosti:
Klíčová slova:
management
řízení
pojem
definice
přínos
funkce
podnik
Obsah:
- 1. Charakteristika managementu
2 Poslání a funkce podniku
3 Faktory ovlivňující rozhodování o volbě organizační a právní formy podnikání
4 Strategie řízení a řízení podniku podle cílů
5 Strategické analýzy
6 Proces tvorby a zavádění podnikové strategie
7 Pravidla a faktory ovlivňující vytváření struktur v podniku
8 Plánování podnikatelské činnosti
9. Rozhodování
10. Kontrola v řízení
11. Vedení lidí
12. Manažerské funkce a role
13. Personální řízení
14. Současné trendy v podnikovém řízení